Gerente de Desarrollo Humano

Descripción general: Planificar y dirigir las estrategias de la organización que fomenten un clima organizacional armonioso, la contratación idónea y capacitación del personal adecuadamente, con la finalidad de posibilitar un desempeño excelente dentro de un marco de mejora continua. Implica velar por la remuneración y plan de incentivos dirigidos hacia la productividad de la organización.

Funciones:

• Supervisar las funciones del Departamento de Desarrollo Humano
• Verificar las contrataciones del personal e inclusive realizar las entrevistas
• Elaborar el presupuesto anual del departamento.
• Promover planes de capacitación que fomenten el aprendizaje y la mejora en el desempeño.
• Planificar las actividades sociales y de integración que fomenten un ambiente sano y armonioso.
• Verificar que todo personal de primer ingreso reciba la inducción estructurada y capacitación en el puesto junto a la encargada de capacitación.
• Visitar a sucursales con miras a analizar el desempeño, clima de la clínica, entrevista con el personal uno a uno, evacuando dudas.
• Asesorar y dar recomendaciones en la resolución de conflictos.
• Participar en las reuniones convocadas por la Gerencia General con el fin de hacer aportes al plan estratégico, así como a los planes tácticos y operativos que se deriven.

Requisitos:

• Educación mínima: Universitaria.
• Experiencia: 3 años.
• Microsoft Outlook, planificación, trabajo en equipo, administración.
• Disponibilidad de horarios.
• Disponibilidad de trasladarse a diferentes zonas del país, con vehículo y licencia B1.

Trabajo ubicado en: Goicoechea, San José.                       

Fecha de Contratación: 30/05/2020

Personas interesadas enviar su currículum completo a:  reclutamiento@asembis.org

O postularse en:

 https://www.computrabajo.co.cr/empresas/ofertas-de-trabajo-de-asembis-565209A7E728BF8E/oferta-de-trabajo-de-gerente-de-desarrollo-humano-en-goicoechea-5BDB8FD83A5677FF61373E686DCF3405